Eclecticismo criminológico

En el ámbito militar nació hace algunos siglos la defensa de profundidad (la cual sobrepasaré brevemente), surge como una necesidad debido al avance de la tecnología armamentista y es imperativo defenderse para no perecer a manos del enemigo, entonces viene alguien con una brillante idea. Segmentar la defensa para evitar el efecto dominó, ¿cómo es esto? Pensemos en las “matrioskas” donde el activo que estas cuidando es la figura central (la única de ellas que es de material macizo) y cada una de las capas que la protegen es una de las defensas que explicaré adelante. En una línea de defensa concatenada corres el riesgo de tener el efecto dominó, y cuidar que la caída de tu primer línea de defensa no comprometa el derrumbe del resto. Ahora, en la defensa de profundidad los activos que proteges están detrás de varias líneas de defensa (generalmente son cinco líneas, siguiendo el modelo militar) que trabajan en la defensa ge

Afortunadamente, la criminología corporativa ha florecido. En el transcurso de unos meses ha surgido como “un gran descubrimiento” una novedad, a pesar de no ser ni nueva ni novedosa, sólo desconocida. Este surgimiento de la criminología especializada en el sector privado, ha hecho que de forma repentina aparezca un sinfín de expertos en la protección de empresas y junto a ellos un mundo de gandallas.  El perfil que se ha buscado para proteger a las empresas ha sido, generalmente, el de un ex militar, ex policía, ex guardia, ex custodio, sin embargo; ese perfil está cambiando, y en este cambio se está buscando al Criminólogo para cumplir con funciones de seguridad corporativa (por su formación académica). Recordando la regla de oferta y demanda comenzaron a aparecer, esparcidos por el país (no me atrevo a hablar a nivel internacional por desconocimiento de la oferta) un sinnúmero de cursos, diplomados, talleres, ponencias y pseudolibros para proveer “educación continua”

Cuando se habla de seguridad en cualquiera de los rubros que pudieses imaginar, se le mira como un gasto pues usualmente no genera ganancias, demos un ejemplo: La policía municipal preventiva de tu localidad. Puedes notar que las patrullas nuevas y mejor cuidadas son aquellas que se dedican a “tránsito” (si, aquellos sujetos que cuidan que no vayas a 150 km/hr frente a una escuela o te pases un alto), ellos son la parte recaudatoria de la policía municipal, son quienes generan un ingreso para el municipio y el presidente municipal los ve con signo de pesos (de alguna parte debe salir el dinero para mantener el excelente estado del pavimento), el resto de unidades las tiene “patrullas” los sujetos que se juegan la vida todos los días para garantizar tu seguridad, los que van a tu colonia en caso de una riña, robo, violencia doméstica, o el delito de tu preferencia, el mismo presidente municipal los ve como un gasto (ojo, no inversión, gasto), en ellos se gasta en sueldo, gasoli

Esa es la pregunta, ¿Por dónde empezar?, ya recibimos nuestra primera oportunidad de empleo dentro de una empresa, obviamente relacionado en el ámbito de seguridad, pero ¿qué es lo primero que tenemos que hacer? Es normal tener dudas sobre por donde iniciar, lo peor que podemos hacer es, tratar de resolver todos los conflictos que haya en nuestra empresa de forma desordenada, para esto es justo y necesario meditar sobre, a qué se dedica nuestra empresa y donde se encuentra la mayor problemática, para esto es muy importante manejar la estadística, no es lo mismo decir “trabajo en una cadena de comercios de autoservicio, donde hay muchos robos con violencia” a decir “trabajo en una cadena de comercios de autoservicio, donde a partir de las 5 de la tarde se disparan los robos con violencia, sobre todo los días martes y sábado.” Esto nos ayudara a focalizar nuestros esfuerzos. Según el principio de Pareto, el 80% de la problemática solo se genera en un 20%, esto nos habla de foc

          Eres un joven exestudiante, recién egresado de la licenciatura en Criminología y como el mundo está hecho de opciones, te ves en la necesidad de elegir si seguirás a tus compañeros para ingresar a las filas de las corporaciones policiacas o a la iniciativa privada, todos saben que ser policía ministerial te atrae, pues es igual a convivir con los dioses, te visualizas en la residencia celestial (también conocido como Procuraduría General de Justicia del Estado-X), con tu arma larga, fornitura y portando orgullosamente el isotipo/logotipo del Estado y la procuración de justicia. Eres intocable como todos los que intentan ingresar a las filas de la policía ministerial y esperarás el tiempo que sea necesario para lograrlo.          Ahora, debes obtener un trabajo provisional, que, como todo en México, lo provisional está emparentado con lo permanente. Con esto abruptamente te iniciaste en un extraño mundillo llamado trabajo, ya decidiste que como segunda opción no suena mal t

La Criminología Corporativa forma parte de las criminologías específicas, una de las especialidades que se están creando por y para los criminólogos fuera del sistema penitenciario y las corporaciones de procuración de justicia, pero, ¿Qué debo estudiar para ser un criminólogo corporativo? Primero tomemos el nombre del Blog Eclecticismo : "Escuela filosófica que procura conciliar aquellas doctrinas que considera las mejores de diversos sistemas" Criminológico: Haciendo referencia al pensamiento criminológico, a esas distinciones adquiridas durante el estudio de nuestra ciencia. Partiendo de lo anterior, la búsqueda de material bibliográfico etiquetado como criminología corporativa, criminología empresarial o antecedentes de la criminología sobre seguridad privada te será cercana a imposible. Después de tener un acercamiento con criminólogos laborando para la iniciativa privada e investigando sobre seguridad corporativa, se llega a la conclusión que la

Uno de los objetivos como criminólogo es, la prevención del delito y en las criminología corporativa no es la excepción, si bien la prevención profunda comienza desde el hogar, formando a personas con valores morales y éticos, como criminólogo es obligación concientizar a todas las personas de nuestra corporación en adoptar una cultura preventiva, evitar ser un blanco fácil, débil o lucrativo para los delincuentes. La autoprotección consiste en acciones realizadas por uno mismo y para sí mismo, muchas de las veces se llevan a cabo por simple sentido común, pero para ciertas situaciones en lo particular es necesario hacer una capacitación del personal que estará en riesgo. Dependerá mucho del giro de la corporación las capacitaciones que se deban hacer, unos de los temas más relevantes son los robos violentos a comercios, simplemente en Tijuana de los 498 robos con violencia cometidos en el mes de febrero, 235 fueron a comercio*, para muchas víctimas este tipo de delitos ti

En la carrera universitaria nos enseñan a que la criminología es una ciencia sintética, causal explicativa de las conductas antisociales y bajo estos argumentos relacionamos toda actividad a esta profesión a las instituciones públicas encargadas de la impartición de justicia. Lo que nos cierra el campo de acción donde la sociedad requiere nuestros conocimientos. En la iniciativa privada hay una gran apertura al quehacer criminológico, ya que la gran mayoría de las corporaciones (Asociación o comunidad de personas que se establece con una finalidad determinada), ya sea con fines de lucro o no, en su interior se desarrollan conductas antisociales o quieren prevenir estas, para proteger sus negocios o activos. Las dependencias públicas no tienen la capacidad estructural para dar este servicio, es por esto que las empresas están buscando quien les pueda apoyar con estos temas.  La criminología corporativa es realmente muy nueva, por eso no existe mucha información al respecto

La Criminología Corporativa es relativamente nueva, hay gente en nuestro rededor que la está ejerciendo sin saber que lo hace; sin embargo, es necesario explicarles y explicarnos quién es el Criminólogo Corporativo, sin tecnicismos ni grandilocuencia. La iniciativa privada como generadora de ingresos y capital, frecuentemente se convierte en víctima de distintos delitos, ya sea por negligencia o dolo y se ve afectada, pero ¿Quién es el encargado de proteger el patrimonio de las empresas? El criminólogo corporativo es quien debe velar por los bienes de la empresa, siendo la protección su principal objetivo, mas no el único. Pero esto no es tarea fácil, como criminólogo corporativo y protector de la empresa viene añadido el mayor de los valores: su continuidad. Pues qué sería de la empresa si un incidente no es solucionado a tiempo, si no se evita que sea impactada la imagen, la reputación y con esto la continuidad del negocio. La trascendencia de esta función radica en que se le

La Criminología en México es una ciencia joven, donde la primera licenciatura en Criminología se acreditó hasta el año de 1974 en la Universidad Autónoma de Nuevo León. Si bien, no es posible generalizar, ocurrió un estallido de popularidad, apoyado firmemente en programas televisivos, morbo, propaganda y necesidad, pero con un claro desconocimiento de la realidad. Los estudiantes entramos a la carrera impulsados por distintos factores y se nos educó con un objetivo en mente,  la seguridad pública , para después de concluir tu licenciatura ser recibido por una triste realidad, la demanda de quienes procuran la justicia en nuestro país no es exclusiva del criminólogo, encontrando que psicólogos, ingenieros, abogados, pedagogos y administradores de empresas también quieren trabajar en las policías ministerial, municipal, estatal, federal y servicios periciales, dejando pocos espacios para cumplir con el sueño de la mayoría y un golpe de realidad contundente. Dejando de lado e